考試難度增加 內容比之前考試內容增加60%
培訓師資匱乏 國開改革時間不長,業內資深培訓老師不多
教材混亂 只有考試大綱,沒有官方統一教材
2005年頒布的《中華人民共和國教師法》第二十五條就已經明確提出:教師的平均工資水平應當
不低于或者高于國家公務員的平均工資水平,并逐步提高。
職員 年假 60天
公務員 年假 104天
教師 年假 168天
幼兒:幼兒師范學校畢業及以上學歷
小學:大專及以上學歷
中學/中職:本科及以上
為學員量身打造一套適合網絡學習的課程體系,支持手機、平板、電腦線上學習交流,提供直播教學、課件點播、題庫練習、流程通知 論壇答疑等,高校在職多年經驗老師授課,高校講師押題,通過率平均高達85%
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